博世把移动出行业务拆成独立子公司 六万二千员工随迁2027年落地
摘要:博世计划将德国移动出行业务及三个中央服务单元剥离为全资子公司,约6.25万名员工随迁,新法律实体2027年8月运营,中国业务布局不受影响。
全球最大的汽车零部件供应商正在给组织动手术。博世近日宣布重组方案:移动出行业务板块与数字、全球商业服务、全球房地产三个中央服务部门在德国境内的业务,将从罗伯特·博世有限公司剥离至独立的法律实体,作为集团旗下全资子公司管理。移动出行是博世体量最大的板块,2025年贡献了集团约六成销售额,此番拆分的分量可想而知。

按计划,德国约有6.25万名员工将随业务转移至新实体,劳动合同同步平移;新法律实体预计2027年8月1日开始运营,整体调整在2027年底前分阶段完成。博世中国方面回应称,这一架构调整不影响中国业务的布局与投入。博世管理层给出的理由直白:各业务板块的独立法人实体早已在工业技术、消费品等领域运行,移动出行沿用同一模式后,人事、投资与合作决策可以就近拍板,更像一家汽车公司那样参与竞争。
数字背后是压力。2026年上半年,博世移动出行业务销售额278亿欧元,同比下降0.5%,息税前利润率4.7%,低于上年同期的5.8%。集团董事会主席菲舍尔坦言,来自亚洲的新对手正在加剧竞争,必须更快把创新推向市场。过去两年,博世已宣布2030年前在移动出行部门裁员约1.3万人,2024年还披露过一轮7000人规模的裁员。
博世不是孤例。近两年佛瑞亚以18.2亿欧元向阿波罗基金出售内饰业务并考虑出售歌乐电子,大陆集团把康迪泰克事业部卖给私募基金,麦格纳拆分照明与车顶系统,全球已有二十多家头部零部件企业以出售、剥离、合并等方式重塑业务边界。在电动化与智能化把价值链重新洗牌的当口,瘦身不是收缩,而是把资源从利润摊薄的传统业务挪向新赛道。中国汽车流通协会专家委员会委员章弘判断,这股拆分潮会延续且加速,强者恒强的格局将进一步固化。
(原标题:中国经营报)

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